华侨城股份2017年企业社會(huì)责任报告——党风廉政建设之道(dào)——筑牢根基 提升效能(néng)

發(fā)布日期:2018年06月04日 来源:华侨城集团

2017年,公司把认真學(xué)习宣传贯彻党的十九大精神作为首要政治任务,聚焦党的领导,發(fā)挥党委领导作用的引领力,切实肩负起(qǐ)全面(miàn)从严治党、党风廉政建设“主体责任”,为公司改革跨越發(fā)展提供坚强的组织保证。

一、聚焦党建效能(néng)升级

坚决拥护以习近平同志为核心的党中央,牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,忠党报國(guó),勇于担当。深入贯彻落实全國(guó)國(guó)企党建工作會(huì)议精神,推進(jìn)党建工作落实年各项工作。

二、党委全面(miàn)参与企业重大决策

落实把党组织研究作为董事(shì)會(huì)、經(jīng)理层重大问题决策前置程序的相关要求,修订了华侨城股份党委會(huì)和总經(jīng)理办公會(huì)议事(shì)规则,印發(fā)《深圳华侨城股份有限公司党委會(huì)會(huì)议管理办法》和《深圳华侨城股份有限公司总裁办公會(huì)會(huì)议管理办法》,明确將(jiāng)集体决策事(shì)项中涉及重大战略管理、重大生产經(jīng)营管理、重大项目安排、重要资金运作、重要人事(shì)任免五大类中的31条事(shì)项前置到党委會(huì)审议,厘清了党委和其它治理主体的权责边界。

三、纵深推進(jìn)“兩(liǎng)學(xué)一做”學(xué)习教育

以中心组學(xué)习、民主生活會(huì)等制度为主要抓手,基层党组织以“三會(huì)一课”为基本制度,以党支部为基本单位,组织党员领导干部定期開(kāi)展集中學(xué)习,長(cháng)期坚持、形成(chéng)常态;举办“兩(liǎng)學(xué)一做”學(xué)习教育及城镇化战略专题學(xué)习教育活动,通過(guò)树立典型、表彰先進(jìn),推动企业健康發(fā)展;在基层党支部中深入開(kāi)展“坚持标准打造特色”专题活动,积极推动“兩(liǎng)學(xué)一做”學(xué)习教育常态化制度化取得实效。

四、落实中央八项规定精神

公司纪委持之以恒落实中央八项规定精神,坚持不懈纠正“四风”,通過(guò)节日提醒、排查整治、以案为鉴、专项调研等多種(zhǒng)形式,花大力气、下足功夫解决顽疾,在公司内部营造风清气正的政治生态。

组织召開(kāi)2017年度党的建设暨廉政警示教育专题會(huì),進(jìn)一步明确各级党委、纪委全面(miàn)从严治党的主体责任和监督责任。下属各单位结合实际開(kāi)展“以案为鉴”警示教育专题會(huì)累计32场,各企业党政负责人给企业全体党员干部上廉政党课23场,累计参与人数近4000人。

五、開(kāi)展内部政治巡视

公司纪委成(chéng)立巡视工作机构,完善巡视工作制度,明确巡视工作定位和重点巡视单位,确保巡视工作落到实处。2017年,對(duì)旗下深圳华侨城房地产有限公司2014-2016年度的有关情况開(kāi)展了巡视工作。對(duì)反映和存在的问题及時(shí)督促整改落实。

公司党委结合内部政治巡视、經(jīng)济审计等工作成(chéng)果,认真反思问题、深入分析原因、全面(miàn)查摆问题、制定详细计划,现已全部完成(chéng)整改工作。

六、强化廉洁警示教育

公司各级党委、纪委牢牢把握全面(miàn)从严治党的总要求,增强党风廉政建设和反腐败斗争的系统性、创造性、实效性,形成(chéng)“不敢腐”的高压态势。

2017年,公司全年累计開(kāi)展企业领导人员廉洁谈话138人次。各级纪检监察机构累积受理信访举报37件,处置问题线索35件。全年共發(fā)出19封转办函给直属纪委,督办相关问题线索处置,通過(guò)查办案件形成(chéng)层层传导的高压态势,“不敢腐”的震慑效应得到显现。同時(shí),開(kāi)设“警示教育讲座”和“廉洁教育讲座”,搭建“纪检监察工作专栏”、“清风在线教育专栏”等内部宣教平台,积极良好(hǎo)的學(xué)习氛围和风清气正的政治生态。